Personalabteilung

Die Landkreisverwaltung zählt mit über 1.000 Beschäftigten zu den großen Arbeitgeberinnen der Region. Das Wohl der Menschen in unserem Landkreis steht mit vielfältigen Aufgaben seit vielen Jahren im Mittelpunkt des Handelns.

Durch unser breites Aufgaben- und Leistungsspektrum beschäftigen wir viele unterschiedliche Berufsgruppen:

• Verwaltungsfachangestellte*r
• Diplom-Verwaltungswirt*innen/ Bachelor of Arts – Public Management
• Sozialpädagog*innen / Sozialarbeiter*innen
• Betreuer*innen
• Techniker*innen
• Ingenieure*innen
• Mitarbeiter*innen im Straßenunterhaltungsdienst (Straßenwärter*innen)
• Gesundheits-/Hygieneaufseher*innen
• und weitere Berufsgruppen

Karriere im Landratsamt

Derzeit suchen wir motivierte Mitarbeiter*innen für diese Stellen:

• Integrationsfachkraft (m/w/d) Ü25 für den Bereich Markt und Integration im Jobcenter, befristet
• Verwaltungsfachangestellte/-r (m/w/d) für das Schulsekretariat der Gewerbeschule Villingen-Schwenningen, Standort VS-Schwenningen
• (Junior) IT-Systemadministrator/-in (m/w/d) für die Schul-IT
• Mitarbeiter/-in (m/w/d) im Straßenunterhaltungsdienst, Dienstort in Hüfingen
• Mitarbeiter/-in (m/w/d) im Straßenunterhaltungsdienst, Dienstort in Villingen/Furtwangen
• Leitung (m/w/d) der Holzverkaufsstelle
• Sachbearbeiter/-in (m/w/d) für das Sachgebiet Baurecht im Baurechts- und Naturschutzamt
• Leistungsinspektor/-in (m/w/d) in der Tierzucht
• Sachgebietsleitung (m/w/d) IT-Betrieb und Support
• Sachbearbeiter/-in (m/w/d) für die Aufbewahrungskontrolle von Waffen und Munition -Teilzeit / auf geringfügiger Basis
• Sicherheitsingenieur/-in (m/w/d) für den vorbeugenden Brandschutz im Baurechts- und Naturschutzamt
• Erzieher/-in (m/w/d) für unsere Betriebskindertagesstätte Pusteblume
• Sozialpädagogen / Sozialarbeiter/-innen (m/w/d) für den Allgemeinen Sozialen Dienst
• Verwaltungsfachangestellte/-r (m/w/d) im Jugendamt in Vollzeit und Teilzeit
• Sachbearbeiter/-in (m/w/d) in der Verwaltung des Jugendamtes - wirtschaftliche Förderung Kindertagesbetreuung
• Sachbearbeiter/-in (m/w/d) für den Bereich Wirtschaftliche Jugendhilfe im Jugendamt in Vollzeit und in Teilzeit
• Projekt- und Teamleitung (m/w/d) in der Stabsstelle Sozialplanung
• Sachbearbeiter/-in und Natura 2000-Beauftragte/-r (m/w/d) in der unteren Naturschutzbehörde
• Lebensmittelkontrolleur/-in (m/w/d)

Ansprechpersonen in der Personalabteilung:

• Sonja Carenza
• Stephanie Klaut
• Andreas Mosmann
• Frank Müller

Suchst Du nach einer interessanten, vielseitigen und abwechslungsreichen Ausbildung in einem guten Team? - Dann bist Du bei uns genau richtig!

Wir bieten jedes Jahr verschiedene Ausbildungsmöglichkeiten bei uns im Landratsamt an. Die Aufgabengebiete und Themenbereiche sind sehr vielseitig und an die jeweiligen Ausbildungsinhalte angepasst. Auf eine hohe Qualität unserer Ausbildungen legen wir viel Wert. Zudem ist es uns wichtig, dass unsere Auszubildenden umfassende Kenntnisse in den Praxis- und Theoriephasen bei uns erhalten.

Interessiert? – Informier Dich über unsere Ausbildungsberufe und bewirb Dich direkt online bei uns!
Bewerbungen für den Ausbildungsbeginn 01.09.2024 sind bis 30.09.2023 möglich!

Unsere Ausbildungsberufe:

• Praxisintegrierte Erzieher*innenausbildung
• Straßenwärter*in
• Vermessungstechniker*in
• Verwaltungsfachangestellte*r

Praktikum:

• Praktikum im Landratsamt

Freiwilliges Soziales Jahr - FSJ

Weitere Infos:

• Flyer Ausbildung und Studium beim Landratsamt Schwarzwald-Baar-Kreis2,9 MB

Fragen zum Thema Ausbildung beantwortet gerne:

• Katrin Erat

Wir bieten jedes Jahr verschiedene duale Studiengänge bei uns im Landratsamt an. Die Aufgabengebiete und Themenbereiche sind sehr vielseitig und an die jeweiligen Studieninhalte angepasst. Auf eine hohe Qualität unserer dualen Studiengänge legen wir viel Wert. Zudem ist es uns wichtig, dass unsere Studierenden umfassende Kenntnisse in den Praxisphasen bei uns erhalten.

Interessiert? – Informier Dich über die verschiedenen Studiengänge und bewirb Dich online bei uns! -

Bewerbungen für den Ausbildungsbeginn 01.10.2024 sind bis 31.10.2023 möglich.

Flyer Ausbildung und Studium im Landratsamt Schwarzwald-Baar-Kreis

Unsere Studiengänge:

• Bachelor of Arts - Public Management - Einführungspraktikum
• Bachelor of Arts - Public Management - Praxisstellen
• Bachelor of Arts - Digitales Verwaltungsmanagement
• Bachelor of Arts - Soziale Arbeit - Jugend-, Familien- und Sozialhilfe
• Bachelor of Arts - Soziale Arbeit - Bildung und Beruf
• Bachelor of Arts - Soziale Arbeit - Bildung und Beruf - Jobcenter
• Bachelor of Arts - Soziale Arbeit - Netzwerk- und Sozialraumarbeit
• Bachelor of Arts - Sozialwirtschaft
• Bachelor of Arts - Sozialwirtschaft Jobcenter
• Bachelor of Engineering - Bauingenieurwesen - Öffentliches Bauen
• Bachelor of Science - Wirtschaftsinformatik

Praktikum während dem Studium:

• Praktikum im Landratsamt

Fragen zum Thema Duales Studium beantwortet gerne:

• Katrin Erat

Die Gleichstellung aller Menschen und Geschlechter ist eine der zentralen Herausforderungen, um unsere Gesellschaft zukunftsfähig und gerecht zu gestalten. Dafür müssen alle Menschen und Geschlechter auf dem gesamten Lebensweg dieselben Chancen erhalten – persönlich, beruflich und familiär!

Die Gleichstellungsbeauftragte fördert die gesellschaftliche Gleichstellung im Schwarzwald-Baar-Kreis und befasst sich innerhalb des Landratsamtes mit allen Fragen rund um das Thema Chancengleichheit.

Aufgaben innerhalb der Verwaltung des Landkreises:

• Erstellen, Umsetzen und Fortführen des Chancengleichheitsplanes
• Beteiligung an Stellenbesetzungsverfahren
• Beratung aller Beschäftigten zum Thema Gleichstellung
• Initiierung von Projekten und Maßnahmen,
  • • die zu einer verbesserten Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf beitragen,
    • den Frauenanteil in Führungspositionen erhöhen,
    • die geschlechterbewusste Nachwuchsgewinnung fördern,
    • Schutz vor Diskriminierung und sexueller Belästigung bieten.

Aufgaben außerhalb der Landkreisverwaltung:

Neben den verwaltungsinternen Aufgaben innerhalb des Landratsamtes unterstützt die Gleichstellungsbeauftragte extern die Gemeinden und Städte des Landkreises bei der Umsetzung des Chancengleichheitsgesetzes (ChancenG) und berät diese hinsichtlich einer gleichstellungsorientierten Kommunalpolitik, insbesondere in Beruf, öffentlichen Leben, Bildung, Familie und sozialer Sicherheit. Hierzu gehören die Bildung und Stärkung von Netzwerken und das Initiieren von Veranstaltungen. Dabei arbeitet die Gleichstellungsbeauftragte eng mit Bildungseinrichtungen, Verbänden, Beratungsstellen und sonstigen Institutionen zusammen, die sich mit Gleichstellungsfragen befassen.

Weitere Infos:

• Internationaler Frauentag

Gleichstellungsbeauftragte des Landkreises:

• Lilli Epp